Or Offer Cofondatore e CEO Or è l’amministratore delegato di Similarweb dal 2007, anno di fondazione della società. Sotto la sua guida, la nostra azienda si è trasformata da piccola startup israeliana in realtà globale con oltre 850 dipendenti, 9 sedi e migliaia di abbonati. È anche partner fondatore di AfterDownload (acquisita in seguito da IronSource) e ha all’attivo vari investimenti in numerose startup. Inoltre, è stato eletto da TheMarker uno dei primi 100 influencer della scena high tech israeliana e uno dei 40 più promettenti giovani sotto i 40 anni.
Jason Schwartz Chief Financial Officer Jason ha una comprovata esperienza in ruoli di gestione e leadership finanziaria e operativa. Prima di entrare a far parte del team di Similarweb, ha lavorato come direttore finanziario per diverse società hi-tech, tra cui Clarizen, Actimize (acquisita da NICE Systems) e Cyota (acquisita da RSA), dove ha gestito diversi cicli di finanziamento, ha accelerato la crescita aziendale e ha supervisionato le procedure di acquisizione. Jason è stato anche vicepresidente e direttore finanziario di Shopping.com tramite l’IPO della società. All’inizio della sua carriera, inoltre, ha lavorato per sette anni presso la PricewaterhouseCoopers LLP. È un revisore contabile abilitato e ha conseguito la laurea in scienze economiche presso la Yeshiva University.
Ron Asher Chief Technology Officer Ron Asher ha oltre 20 anni di esperienza in ruoli manageriali nell’ambito della ricerca e dello sviluppo presso società di livello mondiale. Di recente, è stato vicepresidente della Engineering in Bond, dove ha anche ricoperto il ruolo di direttore ricerca e sviluppo, gestendo i processi di progettazione, pianificazione strategica e implementazione di tutti gli aspetti tecnici relativi ai prodotti e ai servizi aziendali. In precedenza, è stato vicepresidente per la ricerca e lo sviluppo di Startoscale e vicepresidente senior per l’ingegneria presso PrimaryData. Prima di allora, inoltre, è stato vicepresidente per l’ingegneria di Diligent Technologies, società acquisita in seguito da IBM. Dopo tale acquisizione, ha lavorato presso IBM come capo della quattordicesima divisione del dipartimento di sviluppo tecnologico e dei sistemi, ampliandolo notevolmente e accelerando la crescita dei ricavi in modo considerevole. Ha conseguito la laurea con lode in scienze statistiche e informatiche e ha frequentato il corso di laurea specialistica in informatica presso l’Università di Tel-Aviv. Inoltre, è membro laureato dell’unità di élite dell’intelligence israeliana (Unità 8200), dove ha ricoperto il ruolo di direttore nell’ambito di un progetto stra
Benjamin Seror Chief Product Officer Benjamin ha oltre 14 anni di esperienza nella guida di team di prodotto. Da quando è entrato a far parte di Similarweb nel 2012, Benjamin ha progettato e lanciato l’intera suite di soluzioni Similarweb, tra cui il prodotto gratuito Similarweb.com, la piattaforma SaaS Similarweb, l’API Similarweb e, più recentemente, Similarweb Reports. In precedenza, Benjamin ha guidato la progettazione e lo sviluppo di diverse reti pubblicitarie multischermo, tra cui una piattaforma leader utilizzata da China Mobile (Red Loop Media) e una delle prime reti pubblicitarie a 3 schermi (Amdocs). Benjamin ha conseguito una laurea e un master in matematica applicata presso l’Università Paris IX (Dauphine) e l’ENSAE (École Nationale de La Statistique Appliquée à l’Économie).
Sigal Gillmore Chief People Officer Sigal è una direttrice delle risorse umane con oltre 20 anni di esperienza a capo di processi di pianificazione strategica e di tutte le pratiche operative correlate alle risorse umane. Ha aiutato molte aziende a trasformare la propria strategia aziendale in capacità organizzative, favorendo lo sviluppo di ambienti di lavoro stimolanti in cui le persone possono dare il meglio, crescere professionalmente e raggiungere il successo sia a livello personale che aziendale. Sigal è stata per quasi 10 anni vicepresidente esecutivo per le risorse umane presso NICE. Inoltre, ha lavorato per più di un decennio in Microsoft, ricoprendo diverse posizioni dirigenziali a livello globale, tra cui quella di responsabile della pianificazione e dell’attuazione della strategia di ricerca e selezione del personale internazionale qualificato dalla sede di Redmond (Washington). Ha ottenuto riconoscimenti internazionali per la sua capacità di gestire i processi di trasformazione organizzativa in ambienti globali. Infine, ha conseguito la laurea di primo livello in psicologia e scienze politiche presso l’Università Bar-Ilan e la laurea specialistica in comportamento organizzativo presso l’Università di Tel Aviv.
Maoz Lakovski Chief Business Officer
Maoz è un business strategist con elevate competenze e oltre un decennio di esperienza nella leadership di prodotto, nel general management e nello sviluppo aziendale. Prima di diventare Chief Business Officer, Maoz ha ricoperto presso la nostra azienda i ruoli di general manager per le principali soluzioni di marketing e ricerca digitale e di responsabile della pianificazione strategica. Prima ancora, invece, si è occupato di strategia e operazioni di vendita presso Twitter. Ha conseguito la laurea di primo livello in ingegneria gestionale e industriale presso l’Università di Tel Aviv, nonché un master in business administration presso l’INSEAD.
Lior Degani Chief Operation Officer Prima di diventare COO, Lior ha ricoperto il ruolo di VP delle Operazioni Aziendali e Responsabile del Percorso del Cliente presso Similarweb, dove era responsabile dello sviluppo dei meccanismi per misurare il portafoglio di affari di Similarweb. Inoltre, ha creato e guidato i processi di previsione dei ricavi e i modelli di Similarweb. La precedente startup di Lior, la piattaforma di analisi dei contenuti Swayy, è stata acquisita da Similarweb nel 2015. Lior è laureato in Ingegneria Industriale e ha trascorso diversi anni come mentore per le startup di Google Launchpad.
Guy Gomberg Chief Marketing Officer Guy è un leader esperto con oltre 10 anni di esperienza in ruoli di marketing, prodotto e strategia. Prima di diventare Chief Marketing Officer di Similarweb, Guy ha ricoperto il ruolo di SVP Demand Generation, responsabile della supervisione e dell’implementazione di strategie di marketing complete per migliorare la visibilità del marchio, generare lead e guidare la crescita complessiva del business.⏎Guy ha conseguito una laurea in informatica ed economia e un MBA con specializzazione in marketing presso l’Università di Tel-Aviv. Si è laureato nel corpo d’élite dei servizi segreti israeliani (8200) con il grado di maggiore e ha ricoperto diverse posizioni di leadership.
