七月 2026
stepjob.jp
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stepjob.jp的 10 大竞争对手
在 七月 2026 与 stepjob.jp 相似的前 10 名网站,按关键字流量、受众定位和市场重叠方面与 stepjob.jp 的关联性排名
「外国人ドライバーを採用したいけど、初めてなので、何をすれば良いか分からない。」「そもそも特定技能の制度が分からない。」「国籍は、どこがいいの?」「日本語は、どこまで話せるの?」など、外国人ドライバーを導入する際に、疑問点や不安が多くあるの
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2019年4月に入管法が改正され、新しい在留区分である「特定技能ビザ」が新設されました。全14業種にて特定技能人材を受け入れると発表されていますが、今回は飲食料品製造業の特定技能制度について紹介いたします。
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About usわたしたちについて 外国人材の紹介・派遣ならタカラグループへ! タカラグループは外国人労働者の
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外国人採用はマイナビグローバルにお任せください。マイナビグループの外国人特化の人材紹介会社です。日本語能力が高い人材が多数登録中です。特定技能外国人もご紹介しています。
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JAC (Japan Association for Construction Human Resources) accepts Specified Skilled Worker in the construction field, secures construction technicians, and places jobs and improves the environment. Hosting companies are required to join JAC.
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創業40年を迎え、本場焼肉店を展開する「白雲台」。現在、大阪梅田グランフロント・伊丹空港の2店舗にて、インドネシア人及びミャンマー人の特定技能外国人を雇用いただいております。今回は、グランフロント大阪店にお伺いし、呉社長へ特定技能外国人を雇用するに至った背景についてお伺いしてきました。外国人雇用をご検討されている企業様は、ぜひご覧ください。
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特定技能外国人材の採用でビジネスをサポート。介護・外食・飲食料品製造・宿泊・農業/畜産分野の即戦力人材を紹介し、人手不足を解消します。即戦力(特定技能外国人)の採用から就労後のサポートまでワンストップ対応できる「スキルド・ワーカー」
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2026年3月9日申請以降の「派遣形態」の在留資格在留資格「技術・人文知識・国際業務(以下、技人国)」をもって
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フジアカデミー生徒の自己紹介動画です。介護士を目指す理由や趣味、特技、長所、日本でやりたいこと等をお伝えしています。
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ヒューマンリソースイノベーション株式会社が運営する特定技能の専門情報サイトです。
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相似度评分
76%stepjob.jp在 七月 2026 的前五名竞争对手是:career-colors.jp、tokuteiginou-online.com、takara-agent.jp、global-saponet.mgl.mynavi.jp等。
根据 Similarweb 的月访问量数据,stepjob.jp 在 七月 2026 的头号竞争对手是 career-colors.jp。与 stepjob.jp 相似度排名第二的网站是 tokuteiginou-online.com,排名第三的是 takara-agent.jp。
在 七月 2026,global-saponet.mgl.mynavi.jp 被评为与 stepjob.jp 相似度第四高的网站,jac-skill.or.jp 位居第五。
进入前十名榜单的其他五家竞争对手分别是 jinzaiplus.jp、skilled-worker.jp、visa-nextstep.com、japancsi.com 和 sswtokyo.jp。
